Plan de Empleo Local

El Ejido destina 1,5 millones de fondos propios para generar empleo

  • El alcalde presenta el Plan de Empleo Local destinado a complementar a la estrategia ERACIS de intervención en zonas desfavorecidas, que beneficiará a 200 ejidenses proporcionándoles posibilidades reales de trabajar

Presentación del Plan de Empleo Local en el Auditorio de El Ejido.

Presentación del Plan de Empleo Local en el Auditorio de El Ejido. / D. A.

El Teatro Auditorio de El Ejido acogió en la mañana de este viernes la presentación del Plan de Empleo Local impulsado por el Ayuntamiento, destinado a complementar el Plan Local de Intervención en Zonas Desfavorecidas (ERACIS), permitiendo que una parte importante de los usuarios del programa ERACIS, en concreto 200 ejidenses, puedan culminar su participación con una experiencia laboral.

El alcalde de El Ejido, Francisco Góngora, junto al concejal de Personal, José Francisco Rivera, fue el encargado de darles la bienvenida, indicando que “es una gran oportunidad para todos y por eso lo primero que hago es animaros a que aprovechéis muy bien estos meses para aprender, formaros, ser útiles al conjunto de la comunidad y dar lo mejor de vosotros mismos”.

"Es una gran oportunidad para todos y por eso lo primero que hago es animaros a que aprovechéis muy bien estos meses para aprender, formaros, ser útiles al conjunto de la comunidad y dar lo mejor de vosotros mismos”

Durante la mañana ya recibieron información sobre su destino y funciones, formación en materia de riesgos laborales, vestuarios y EPIS, quedando a disposición de las distintas unidades en las que prestarán sus servicios en los próximos meses.

El primer edil explica que “este Plan cuenta con una financiación 100% municipal para el que hemos destinado 1.000.000 de euros con el objetivo de mejorar la empleabilidad y competencias laborales de sus participantes”.

A esta iniciativa ILAEL-ERACIS se suma otro medio millón de euros que se ha destinado a la contratación de personal interino para la puesta en marcha de distintos programas dirigidos a la digitalización de documentos en la unidad del archivo y en la Unidad de Personal, refuerzo de personal para el impulso de la administración electrónica en la unidad de informática, contratación de agentes censales en la Unidad de gestión de población y refuerzo de la oficina técnica de Obras Públicas para dar respuesta a la redacción de numerosos proyectos muy importantes a corto-medio plazo en El Ejido. “En total destinamos 1,5 millones de euros para generar empleo solo en este año 2021”, subraya el regidor ejidense.

Balance del Plan AIRE

El primer edil resalta que “el Ayuntamiento se ha acogido a las diferentes iniciativas de empleo local puestas en marcha por la Junta de Andalucía y cofinanciadas con fondos europeos, conscientes de la situación de crisis económica generalizada en toda España que ha repercutido negativamente en los últimos años en la creación de empleo, situación que se ha visto agravada como consecuencia de la crisis sanitaria de la Covid-19 y la ralentización de la actividad empresarial, por entender que revertían en beneficio de la población ejidense”.

En total han sido 143 personas las que han estado incorporadas en el marco del Plan Aire en este último año a dependencias y servicios municipales, y lo han hecho en diferentes áreas del Ayuntamiento.Este plan autonómico estaba distribuido en distintas franjas de edad, y ha permitido la formalización de 62 contratos para personas entre 18 y 29 años, 50 contratos para mayores de 30 y menores de 44 años, y por último, 31 contratos para mayores de 45.

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