Almería, la tercera provincia de la comunidad autónoma con más tasa de paro femenino

CCOO también ha querido sumarse a los actos con motivo del Día de la Mujer Trabajadora, que tendrá lugar el próximo 8 de marzo. Para ello, ayer presentaron un informe de la situación laboral de la mujer andaluza. Elisabeth García, responsable de la secretaría de la mujer en Andalucía; Juan Pallares, secretario general de UP de CCOO; y María Luisa González, responsable de la secretaría de la mujer de Almería, fueron los encargados de hacer la presentación y de valorar dicho informe.

Según indicaron los expertos, "la brecha salarial en Andalucía es del 24'1%, esto significa que los hombres, de media, cobran 3.888 euros más que las mujeres".

También detallaron que "el empleo femenino andaluz va unido a notas de precariedad, dejando claro que la Igualdad no es el camino que se quiere seguir".

Las mujeres son una parte cada vez más mayoritaria entre la población en edad de trabajar de Andalucía, donde superan ya a los hombres en más de un 4%.

Como explicaron, "en 2015 ha crecido el empleo femenino en todas las provincias andaluzas, con subidas que van del 3'5% en Huelva hasta el 8% de Almería".

Pero en el caso de esta última, la provincia sigue siendo la tercera en mujeres paradas en Andalucía con una tasa de desempleo del 132,8%y sigue creciendo el paro de larga duración para las mujeres, situándose en casi el 47%.

En cuanto a las contrataciones de mujeres, de 118.566 contratos, el 95% han sido temporales y solo el 4,71% indefinidos.

En el informe también se detallaba que "el salario medio anual de las mujeres ha bajado en más de 600 euros", y que "el 52% de las mujeres almerienses cobra de media 9.500 euros anuales".