El abogado de la familia de Marisol, la enfermera del Servicio de Cardiología del Complejo Hospitalario de Torrecárdenas que se suicidó en dicho centro el mismo día de su incorporación, tras haber permanecido casi dos años fuera de éste por un presunto caso de "mobbing" laboral, no ceja en el empeño de hacer justicia. En esta ocasión, el letrado José Ramón Cantalejo ha remitido al Juzgado de Instrucción número 5 de Almería un escrito en el que responde al juez Rafael Soriano, quien en una providencia le pidió que alegase sobre el interés de las diligencias solicitadas en esta causa.

Cabe recordar que el abogado solicitó que se cite a declarar al autor del informe emitido el pasado 31 de agosto que obra en las actuaciones judiciales sobre la fallecida, para que amplie los datos sobre la exploración y diagnóstico psicológico de Marisol. El juez Soriano señaló que dicho informe no constaba en la causa, por lo que Cantalejo entiende que se ha podido "traspapelar" y se lo facilita al instructor, indicando que su autor es "director de un centro de pericial psicológico y uno de los profesionales más prestigiosos sobre estos temas, incluso es el psicólogo que el propio INSS tiene concertado por su gran experiencia". "El informe deja claro que Marisol sufrió una agresión en el trabajo en un ambiente de gran estrés laboral y una crisis hipertensiva grave y como consecuencia, derivó en un estrés postraumatico que produce ansiedad y depresión", señala el letrado, quien apunta que dicho documento fue realizado a instancias de la fallecida y del esposo y la hija de ésta como "consecuencia del evidente estado ansioso-depresivo provocado "al parecer por diversos episodios que podrían considerarse incursos en la figura de 'mobbing' laboral al que Marisol afirmaba estar sometida en su entorno del Hospital Torrecádenas".

El letrado informa a su vez de que este informe fue presentado al SAS para apoyar la denuncia de acoso que la "finada mantuvo hasta el día de su muerte" y mantiene que "era conocido por diversas instancias laborales del centro de trabajo sin que fuera tenido en cuenta en la actuación del SAS frente a las denuncias de la misma".

Asimismo, Cantalejo considera que es preciso que el autor de dicho informe lo amplíe durante la instrucción para profundizar en la posible "relación causa efecto o nexo causal entre el estado mental de la paciente, el presunto acoso laboral denunciado por la misma y su fallecimiento". El letrado continúa su escrito con un pormenorizado repaso a la normativa y legislación vigente sobre el 'mobbing' laborar y, aunque reconoce que "no es fácil en términos jurídicos relacionar el trato recibido en el Hospital Torrecárdenas por Marisol con el resultado final de las condiciones de su fallecimiento", argumenta que "el caso de un trabajador que llega al extremo del suicidio, aparentemente por las presiones en su puesto de trabajo, no ha sido tratado hasta el momento y consideramos que, ante las evidencias que presentamos, merece la pena ser admitido para depurar las responsabilidades que, en su caso, pudieran apreciarse", concluye.