Finanzas

UGT Almería denuncia la situación en centros de trabajo de las delegaciones de la Junta por falta de personal

  • La Federación de Empleados de Servicios Públicos informa de que no se cubren las vacantes que se han producido desde hace varios meses hasta el día de hoy

Carmen Vidal, secretaria Provincial de UGT. Carmen Vidal, secretaria Provincial de UGT.

Carmen Vidal, secretaria Provincial de UGT.

La Federación de Empleados/as de Servicios Públicos de Almería quiere denunciar ydar a conocer a la opinión pública la situación insostenible en la que se encuentra el personal laboral de los centros de trabajo dependientes de la Junta de Andalucía debido a la no cobertura de las vacantes que se han producido desde hace varios meses hasta el día de hoy, afectando gravemente, por tal motivo, en la calidad del servicio que se les esta ofreciendo a los usuarios, además de estar provocando una sobrecarga de trabajo que están sufriendo los trabajadores que se encuentran en activo, al verse obligados a suplir estas ausencias para poder atender el servicio y tener que sufrir las modificaciones de sus cuadrantes de turno, a los que seven obligados a hacer las direcciones de los centros para poder intentar sacar el servicio.

Desde UGT Almería señalan que no podemos olvidar el momento en el que nos encontramos, inmersos en una pandemia de la COVID-19, la cual exige con más motivos la cobertura de las bajas y vacantes que se pueden producir de manera inmediata. La COVID-19 demanda un aumento de recursos humanos, ya que ha provocado un mayor número de tareas a las habituales y este hecho tampoco se está haciendo.

Sorprendentemente, estos últimos días, nos informan de algunas delegacionesterritoriales, como por ejemplo, la de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de Almería, la cual tiene 23 vacante sin cubrir, que Función Pública ha bloqueado la mitad de ellas sin ninguna justificación, no se puede entender que estas vacantes que atienden a puestos trabajo esenciales, Centros de Menores, Residencia de Mayores,… no se les de prioridad en su cobertura y se encuentren con varios meses sin cubrir y se pretenda continuar con esta situación. 

Otra Delegación Territorial que está sufriendo gravemente esta decisión de no cubrirvacantes, es la Delegación de Educación y Deporte, donde no se está cumpliendo con los protocolos COVID por la falta de Personal de Limpieza y la creación de los grupos burbuja en Escuelas Infantiles, al igual que se está permitiendo que en un comedor escolar se tenga que servir comida de catering por la falta de personal propio de la Junta de Andalucía.

Esta situación se hace extensiva a la Residencia Escolar Madre de la Luz: faltapersonal de limpieza, personal de cocina, monitores y educadores; teniendo en cuenta que es un alumnado en su mayoría de Necesidades Educativas Especiales con todo lo que ello conlleva es imposible cumplir los protocolos COVID.

En los Centros dependientes de la Delegación Territorial de Educación y Deporte deAlmería hay un total de 30 vacantes sin cubrir entre las distintas categorías profesionales. Nos preguntamos ¿Qué calidad quiere ofrecer esta Administración cuando los accidentes laborales se multiplican por el exceso de trabajo físico y psicológico al que está sometido el personal por encontrarse las plantillas diezmadas?Podríamos hacer una relación de todas las Delegaciones Territoriales y con los problemas que la no cobertura de sus vacantes está provocando en ellas, pero ello sería muy extenso.

Con esta forma de actuar, la Junta de Andalucía nos muestra que no considera necesario los servicios que se están ofreciendo, a pesar de ser puestos imprescindibles y en ocasiones esenciales, el que se le elabore la comida a diario a los usuarios, escolares, mayores, …, quienes limpian las dependencias, quienes atiende a nuestros mayores, quienes nos reciben en los museos, quienes protegen a menores, …

Un claro ejemplo de ello es el de los trabajadores del Centro de Actividades Náuticas, que, a pesar de verse afectados por la situación de cierre de su centro de trabajo, continúan a día de hoy sin tener una comunicación oficial que les de una explicación sobre su situación a pesar de ser requerida en varias ocasiones.

Por todo ello, exigimos la cobertura inmediata de todas las vacantes y bajas que existan en los centros y lugares de trabajo que dependan de la Junta de Andalucía, para de este modo poder garantizar que los trabajadores puedan ofrecer una calidad en el servicio que se le da a la ciudadanía y evitar la sobrecarga de trabajo en ellos.

Para finalizar, señalar nuestro reconocimiento a las trabajadoras y trabajadores que están consiguiendo, con profesionalidad y sacrificio, que el servicio se pueda seguir dando en todos los centros dependientes de la Junta de Andalucía de nuestra provincia a pesar de todo ello.

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