Liderar sin renunciar a vivir

17 de noviembre 2025 - 03:06

En un tiempo donde la tecnología redefine las reglas del juego, el liderazgo femenino se convierte en un factor decisivo para garantizar que el progreso no se construya a costa de los valores. Victoria Bujalance, Chief Legal & Compliance Officer en ALTER TECHNOLOGY TÜV NORD, es un ejemplo inspirador de cómo la excelencia jurídica y la ética pueden ir de la mano en entornos altamente innovadores.

Con más de quince años de experiencia en derecho internacional, gestión contractual y cumplimiento normativo, Victoria ha liderado estrategias que protegen la integridad corporativa en sectores tan críticos como el aeroespacial, defensa y tecnología médica. Su trabajo no se limita a cumplir la ley: anticipa riesgos, salvaguarda la reputación y asegura que la innovación tecnológica se desarrolle bajo principios éticos y de transparencia.

Este compromiso acaba de ser reconocido con el Gold Award 2025 otorgado por Iberian Lawyer en la categoría de empresa tecnológica, un galardón que premia la innovación y el liderazgo en el ámbito legal y de cumplimiento. El 6 de noviembre, en Madrid, Victoria recibió este prestigioso reconocimiento que confirma su papel como referente en la gestión ética y estratégica del riesgo.

Pero detrás de los premios y los logros hay una historia que merece ser contada: la de una mujer que ha sabido conciliar una carrera internacional con su vida personal. Porque el verdadero éxito no se mide solo en galardones, sino en la capacidad de estar presente en los momentos que importan. Victoria demuestra que se puede liderar sin renunciar a vivir, que la familia no es un obstáculo, sino un motor que impulsa cada paso.

Su trayectoria es impresionante: Parlamento Europeo, BDO Global, asesoría en propiedad intelectual y cumplimiento normativo en entornos globales. Ha publicado sobre ciberseguridad, se ha formado en Inteligencia Artificial aplicada al Derecho y es trilingüe. Sin embargo, lo que la hace única es su visión humana del liderazgo: entiende que la conciliación no es un privilegio, sino un derecho que debemos defender.

Además, su compromiso social refuerza esta idea. Como mentora en el Foro Mujer y Sociedad y cibercooperante en INCIBE, Victoria trabaja para que otras mujeres encuentren su espacio en la tecnología y para que la ciberseguridad llegue a todos. Porque liderar no es solo dirigir empresas: es abrir camino, inspirar y generar impacto.

En el Foro Mujer y Sociedad creemos que historias como la de Victoria Bujalance son esenciales para inspirar a nuevas generaciones. Porque liderar con ética y humanidad es, hoy más que nunca, la verdadera ventaja competitiva.

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