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FSP UGT Almería se concentra en protesta por la política de contratación del SAS

Exigen que los trabajadores eventuales tengan una contratación del 100%

FSP UGT Almería se concentra en protesta por la política de contratación del SAS
Diario De Almería

Almería, 19 de enero 2015 - 19:25

Un gran número de representantes de la Federación de Servicios Públicos (FSP) de UGT Almería, junto a trabajadores y trabajadoras, se han concentrado esta mañana, ante las puertas del Hospital Torrecárdenas y del Hospital La Inmaculada (Huércal –Overa), contra la política de contratación del Servicio Andaluz de Salud, en la que establece, sólo y exclusivamente, nombramiento a tiempo parcial del 75% de jornada. Esta concentración, convocada por la FSP UGT, se ha realizado simultáneamente en los principales hospitales de Andalucía.

La Federación de Servicios Públicos de UGT Almería entiende que “este abuso reiterado y prolongado en el tiempo, del artículo 60 “Jornada de Trabajo a tiempo parcial” del Estatuto Marco, conlleva un gran perjuicio, tanto asistencialmente como en las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras, y una clara discriminación, entre profesionales del mismo estamento, además de estar convirtiendo la plantilla estructural del sistema, en plantilla temporal en precario”.

“La Presidenta de la Junta de Andalucía prometió que a finales de año que todos los eventuales del Servicios Andaluz de Salud pasarían a tener una contratación del 100%, pero tras mantener las primeras reuniones con los servicios centrales comprobamos que esto no es así, incluso plantean que no se puede hacer con todas las categorías, hacerlo de forma escalonada o excluir a los sustitutos…” ha explicado el Secretario de Sanidad y Servicios Sociosanitarios de la FSP UGT Almería, Juan Carlos González Fenoy.

Según el responsable sindical, “la precariedad en la contratación va a continuar, dado que no todos los trabajadores y trabajadoras van a estar al 100%, lo que implica que un tanto por ciento de ellos se van a quedar al 75%, algo que repercutirá no sólo en el salario del personal, sino también en la calidad de la asistencia sanitaria que disminuirá al realizarse menos contrataciones y por menos tiempo”, lamentando que “continuamos con la precaria situación de 12.000 trabajadores y trabajadoras del SAS en toda Andalucía, y en torno a un millar, en Almería”.

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