El Almería amplía en 10 millones (hasta 62) su límite salarial y supera ya el de nueve equipos de Primera

La Liga de Fútbol Profesional daba a conocer en la matinal de este jueves 14 de septiembre los nuevos límites salariales (Límite de Coste de Plantilla Deportiva, LCPD en siglas) de los conjuntos de Primera y Segunda División una vez revisados tras el reciente cierre del mercado veraniego. La gran novedad en clave rojiblanca es que la UD Almería pasa de 52.315.000 a 62.081.000 euros, lo que supone un incremento de casi diez millones, ocupando el puesto undécimo en la tabla de la máxima categoría.

Buena parte de ese incremento sale del traspaso récord de El Bilal Touré a la Atalanta (cifrado en 28 millones fijos más 3 en variables), habiendo cerrado el club rojiblanco la ventana con unas ventas por valor de 46 millones (quinto de Primera División con mayores ingresos por ese concepto) y un gasto superior a los 50 millones en fichajes, inversión solo superada por el Real Madrid. Desde el aterrizaje de Turki Al-Sheikh en la propiedad del club las ventas han superado los 120 millones y las compras los 140, tal y como especificó el CEO Mohamed El Assy en su última comparecencia pública.

Desde el salto a la máxima categoría los rojiblancos han sextuplicado su margen salarial, pasando de los 10'33 millones aprobados el último curso en Segunda a los 62.081.000 actuales. Se establece así un nuevo récord en el aspecto de masa salarial disponible, lo que viene a demostrar el continuo crecimiento de la entidad.

Cabe recordar al respecto que en la última Junta General de Accionistas celebrada el pasado mes de diciembre de 2022 se aprobaron del mismo modo las cuentas más altas de la historia rojiblanca, elevando el presupuesto a 89 millones de euros, posteriormente revisado por encima de los 100 millones que rigen en la actualidad.