La demanda de empleados con perfil técnico dispara las matriculaciones en el Grado Superior.

La provincia no registra un mal tercer trimestre, pero sí es bastante peor que el excepcionalmente bueno de 2017. En tasa anual genera menos de la mitad de ocupados que en el ejercicio pasado y reduce el desempleo a un ritmo cuatro veces inferior.

En septiembre se alcanzaron las 624 contrataciones indefinidos, el máximo de la última década. Las altas fijas duplican a las registradas en el año 2013 por estas fechas, en lo peor de la crisis. .

El número de empleados con contrato de duración determinada es del 22,4% frente al 24,9% nacional, aunque en el total la región es la cuarta con más proporción de trabajadores públicos (23%).

La provincia reduce el paro en solo 8 personas, el peor dato desde 2012. La afiliación se eleva en 7.496, una muy buena cifra, aunque la más baja desde 2013. La tardía campaña aceitunera ha podido influir en esta evolución.

Especialmente interesado por el impacto del cambio tecnológico en el mercado laboral, ha publicado el libro ‘El empleo del futuro’, una de las grandes incógnitas de nuestro tiempo.

El Ministerio de Trabajo realizó un masivo envío de cartas el 13 y el 14 de agosto al detectar que se incumple la ley en la contratación temporal por un máximo de 12 meses en un periodo de 18.

Un informe de Fedea constata que las diferencias entre regiones, sobre todo entre las del noreste y el suroeste, se mantienen pese a la recuperación. En La Rioja, Baleares,Madrid,Cataluña y Aragón más de la mitad de los mayores de 16 está trabajando.

Los resultados de la encuesta de Adecco a los pequeños andaluces sobre su futuro laboral no han cambiado apenas desde que se hiciera el primer sondeo, en 2004. Ellos quieren vincularse con el deporte y la seguridad y ellas, a la enseñanza y los cuidados médicos.

Entre abril y junio Málaga suma 34.700 ocupados más y alcanza el registro de 2007, mientras que el paro desciende en 9.400 personas.